Introduction

PART.01 | PART.02 |

Une organisation adaptée, une profitabilité maîtrisée

Nous avons fait évoluer notre organisation pour mieux l’adapter aux mutations des marchés et aux besoins de nos clients. Esquissée depuis l’année précédente, nous avons finalisé en septembre une organisation totalement matricielle, s’appuyant sur des lignes de produits et les régions.

Chaque ligne de produit dispose désormais de forces de recherche et développement propres renforcées avec notre centre de Tunis et distribue ses produits en collaboration avec nos régions.

Conscients du poids de la place Londonienne où nous souhaitons intensifier notre développement, nous avons installé dans la City une partie de la direction du groupe ainsi que les lignes de produit Trading Solutions et Client Connectivity afin d’être encore plus à l’écoute des besoins des plus grandes banques d’investissement.

Nous avons poursuivi nos efforts de maîtrise de la rentabilité grâce à une gestion efficiente de nos moyens en les adaptant à nos enjeux. Flexibilité et réactivité font partie des qualités intrinsèques de nos équipes.

20 ans d’expertise et d’innovations

GL TRADE s’est construit progressivement depuis 1987 pour devenir aujourd’hui un groupe d’envergure internationale. Nous sommes présents dans plus de 20 pays avec désormais plus de 1300 salariés depuis l’acquisition de FNX début 2007. Nos solutions, exportées à travers le monde entier, ont la confiance de plus de 1000 clients dont certains depuis le commencement.

Le groupe a de grandes ambitions en 2007 que ce soit en termes de croissance organique ou de croissance externe pour se positionner sur les 3 ans à venir comme l’un des principaux fournisseurs de solutions globales et intégrées dédiées à la communauté financière.

Pierre Gatignol

HAUT DE PAGE